國家“外專千人”Jeffrey Bennetzen（美國科學院院士）研究組一直是世界基因組學研究的領(lǐng)頭實驗室。該研究組的一系列研究成果已在Nature，Science，NatureGenetics，NatureBiotechnology，PlantCell，PNAS等國際頂級刊物上發(fā)表，并在國際上有相當重要的影響。研究組現(xiàn)主要依托于中科院昆明植物研究所內(nèi)的“中國西南野生生物種質(zhì)資源庫”。目前研究重點之一為開展具有中國特色的飲用茶、油茶等山茶屬的基因組學，功能基因組學及生物信息學研究。探討山茶屬基因組的構(gòu)成及進化發(fā)育中決定茶葉品質(zhì)和風味的關(guān)鍵基因，油茶果發(fā)育中和油的產(chǎn)生等品質(zhì)相關(guān)的控制基因�，F(xiàn)因工作需要，公開招聘精通分子生物學、基因組學或者生物信息學的研究助理，誠邀有意者前來應(yīng)聘，尤其歡迎有海外留學經(jīng)歷優(yōu)秀的具有博士學位的學者加入。研究組同時接受博士后研究人員，優(yōu)秀的博士后將有機會到美國大學進行相應(yīng)的研究工作。
一、應(yīng)聘條件
1、研究助理崗位一：分子生物學
獲得博士學位，具有良好的分子生物學基礎(chǔ)技能或者基因組學方面的實驗研究技能。優(yōu)秀的碩士歡迎嘗試。
2、研究助理崗位二：生物信息學
獲得博士學位，具有良好的進化生物學、基因組學和生物信息學基礎(chǔ)。生物信息學崗位需要有基因組、轉(zhuǎn)錄組的組裝、注釋、關(guān)聯(lián)分析、下一代測序數(shù)據(jù)分析等方面工作經(jīng)驗。優(yōu)秀的碩士歡迎嘗試。
以上2種崗位均需滿足以下條件：
1）具有良好的論文發(fā)表記錄；
2）具有良好的合作精神與獨立工作能力；
3）具有優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力。
二、崗位性質(zhì)及待遇
崗位性質(zhì)為項目聘用，待遇按照國家、中科院及昆明植物所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期為2個月。
三、應(yīng)聘需提交材料
1、《昆明植物研究所崗位應(yīng)聘表》和《中科院昆明植物研究所公開招聘工作人員政審表》（見附件）；
2、個人詳細簡歷(含學歷、工作經(jīng)歷、通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系電話和E-mail)；
3、2封相關(guān)領(lǐng)域副高級及以上專家推薦信（請注明專家單位、職務(wù)、聯(lián)系方式）；
4、學位和相關(guān)資格證書復印件（答辯時需提交原件查驗）；
5、其它獲獎材料或工作經(jīng)歷證明。
四、招聘程序
1、資格審查：
根據(jù)崗位應(yīng)聘條件的規(guī)定對應(yīng)聘者的資格進行審查，資格審查通過后將通過電子郵件或電話通知競聘者面試時間及地點。
2、競聘答辯：
答辯將安排應(yīng)聘者對所應(yīng)聘崗位的工作背景、工作設(shè)想及計劃、工作目標及實現(xiàn)措施等以PPT方式進行闡述，時間為10-15分鐘；之后進行專家提問和應(yīng)聘者回答問題，時間為10-15分鐘。招聘小組對競聘者的競聘條件和工作背景，工作目標和實現(xiàn)工作目標的相應(yīng)措施，對應(yīng)聘崗位工作的設(shè)想、思路與方案等進行提問，招聘小組根據(jù)競聘者回答問題情況、條件、已有工作業(yè)績以及綜合協(xié)調(diào)能力等，進行無記名投票，獲三分之二通過者作為候選人。候選人在全所公示一周無異議后聘用。答辯時間及答辯地點另行通知。
3、報名截止日期：本招聘啟事有效期至錄用到合適的人員為止。
五、聯(lián)系方式
請按照要求同時提交紙質(zhì)和電子版正式應(yīng)聘材料，標題請注明：“應(yīng)聘-Jeffrey研究組-姓名”。材料不全者將不予考慮，未通過資格審查者恕不另行通知。聯(lián)系人信息如下：
1、組織人事處：申敏：0871-65223006；shenmin@mail.kib.ac.cn。
2、進一步了解崗位設(shè)置、課題組和研究課題情況，請聯(lián)系王學文及陳中科老師，郵箱：wangxuewen@mail.kib.ac.cn；chenzhongke@mail.kib.ac.cn。
組織人事處
2014年11月24日
附件列表：應(yīng)聘人員提交材料.rar
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